Корпоративное племя, Чему антрополог может научить топ-менеджера, Браун Д., Крамер И., 2018.
«Однажды… а именно так на протяжении веков начинаются „истории у костра“, рассказываемые нашими предками… Однажды на стратегической сессии (которую вел один из авторов предисловия) в крупной финансовой организации глава компании задал вопрос: „Почему они, ключевые менеджеры предприятия, не проявляют инициативу, не высказывают своего мнения? Мы стоим на пороге очень важных преобразований, они могли бы заработать и статус, и деньги, если бы спроектировали, а тем более возглавили эти изменения“. Этот руководитель имел ясное представление о будущем организации и путях его достижения. Он был зрелым управленцем с хорошим бизнес-образованием, и делал он все «на отлично», можете не сомневаться! Да и сам он – элегантный мужчина в великолепном костюме и дорогой рубашке, застегнутой на все пуговицы, – являл собой пример дисциплины, точности и организованности…».
Корпоративное племя.
Организации состоят из групп людей. Получается, что если мы хотим влиять на эти группы, менять их и управлять ими, то должны понимать, как они действуют. В антропологии группа взаимосвязанных семей, кланов или подгрупп, каждая с собственным вождем, ритуалами и правилами, называется племенем. Наиболее важным связующим элементом племени является культура: общий язык, религия, верования и обычаи. Работая корпоративными антропологами, мы рассматриваем организацию как племя. Таким образом мы можем лучше понять сложные символы, истории, привычки и неписаные правила, составляющие ее культуру.
Купить .
Теги: Браун :: Крамер :: книги по психологии :: психология :: бизнес :: саморазвитие
Смотрите также учебники, книги и учебные материалы:
- Эврика, Айян Д., 1997
- Стресс, который всегда с тобой, Жуков Д., 2018
- Энергия и цивилизация, Смил В., 2020
- Диалоги с внутренним ребенком, тренинг работы с детством взрослого человека, Шевцова И.
- Скучаю по тебе, Как пережить боль расставания, восстановить отношения или отпустить, Санд И., 2019
- Лабиринты общения, или Как научиться ладить с людьми, Егидес А.П., 2002
- Психогенетика, Гончарова Ю.А., 2015
- Оценка нейромоторной готовности к обучению, Блайт С.Г., Папп Л., Давыдова Н.О., 2017