Прием на работу, увольнение, Правила оформления на все случаи жизни, Карсетская Е.В., 2011.
Трудовые отношения - это отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором (ст. 15 ТК РФ).
Карсетская
Прием на работу, увольнение, Правила оформления на все случаи жизни, Карсетская Е.В., 2011
Скачать и читать Прием на работу, увольнение, Правила оформления на все случаи жизни, Карсетская Е.В., 2011Возвращаем расходы на лечение, жилье, учебу, Карсетская Е.В., 2014
Возвращаем расходы на лечение, жилье, учебу, Карсетская Е.В., 2014.
Эта книга адресована всем гражданам нашей страны. Ведь все граждане являются плательщиками налога на доходы физических лиц, или НДФЛ.
Цель книги - помочь вам в полной мере воспользоваться теми льготами, которые предусмотрены налоговым законодательством, и избежать переплаты налога в бюджет. А если вы уже заплатили (или с вас уже удержали) лишние суммы налога, вы узнаете, как эти суммы можно вернуть.
Скачать и читать Возвращаем расходы на лечение, жилье, учебу, Карсетская Е.В., 2014Эта книга адресована всем гражданам нашей страны. Ведь все граждане являются плательщиками налога на доходы физических лиц, или НДФЛ.
Цель книги - помочь вам в полной мере воспользоваться теми льготами, которые предусмотрены налоговым законодательством, и избежать переплаты налога в бюджет. А если вы уже заплатили (или с вас уже удержали) лишние суммы налога, вы узнаете, как эти суммы можно вернуть.
Правовой справочник кадровика, Карсетская Е.В., 2012
Правовой справочник кадровика, Карсетская Е.В., 2012.
Ведение кадровой документации организации, как правило, осуществляет инспектор по кадрам.
В большинстве случаев составление распорядительных документов (приказов, распоряжений), заполнение документов по учету рабочего времени (табелей), документов по командировкам и т.п. не вызывают затруднений у кадровых работников. Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1 утверждены унифицированные формы первичной учетной документации по учету труда и его оплаты. Данное Постановление содержит Указания по применению и заполнению данных норм. Вместе с тем кадровый работник должен знать трудовое законодательство, чтобы своевременно и грамотно оформлять необходимые кадровые документы.
В данной книге речь пойдет о нормах трудового права, знание которых необходимо кадровикам, будет подробно рассмотрен порядок ведения трудовых книжек.
Скачать и читать Правовой справочник кадровика, Карсетская Е.В., 2012Ведение кадровой документации организации, как правило, осуществляет инспектор по кадрам.
В большинстве случаев составление распорядительных документов (приказов, распоряжений), заполнение документов по учету рабочего времени (табелей), документов по командировкам и т.п. не вызывают затруднений у кадровых работников. Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1 утверждены унифицированные формы первичной учетной документации по учету труда и его оплаты. Данное Постановление содержит Указания по применению и заполнению данных норм. Вместе с тем кадровый работник должен знать трудовое законодательство, чтобы своевременно и грамотно оформлять необходимые кадровые документы.
В данной книге речь пойдет о нормах трудового права, знание которых необходимо кадровикам, будет подробно рассмотрен порядок ведения трудовых книжек.